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Schulz steht für eine Idee

Schulz steht für ein Werteverständnis, das uns und unsere Gäste über nationale Grenzen hinaus verbindet. Es steht für einen längst fälligen Wandel in der Hotellerie: Schulz verbindet Gegensätze! Wir bieten dir Raum für Ideen und Struktur. Wir bieten Planbarkeit und einen flexiblen Dienstplan. Schulz versteht sich als Wirtschaftsunternehmen und als Teil Berlins – warum also nicht groß sein und nachhaltig?

Im neuen Szeneviertel an der East-Side-Gallery eröffnet im August Deutschlands erstes Schulz Hotel. Der neueste Coup der Meininger-Hotel Gründer bietet Reisenden nicht nur ein Hotel, sondern ein Zuhause. Am längsten erhaltenen Stück der Berliner Mauer knallen Vergangenheit und Zukunft aufeinander und schaffen etwas Großes: 350 individuelle Gästezimmer, ein spannendes Foodkonzept und ein großer Biergarten bringen junge und alte Menschen, Berliner und Reisende aus aller Welt zusammen.

Also… Schulz ist kein Einheits-Brei! Deshalb suchen wir Leute, die anders ticken...

Dich!

Werte die uns verbinden!

Flexibilität und Planbarkeit

Bei Schulz teilst du dich selber ein und bestimmst so jederzeit selbst, wann und wie viel du arbeitest. So bleibt dir Zeit für deine Freunde, Familie und Dich. Denn uns ist nicht wichtig, wie lange und oft du arbeitest, sondern dass du mit uns arbeitest! Schulz bietet so auch Müttern, Vätern und älteren Mitarbeitenden Arbeitszeitmodelle, die sich am Leben ausrichten, nicht andersherum.

  • Flexible Arbeitszeiten zum selber einteilen
  • Teilzeit, Vollzeit, Direkt- & Wiedereinstieg
  • Dienstpläne, die zum Leben passen
  • Du willst ins Ausland? Geh mit Schulz!

Always be yourself

Kopftuch, Hochbegabt, Einwanderer oder 5 in Mathe? Uns interessiert die Person hinter dem Lebenslauf. Bist du ein herzlicher Gastgeber und immer voll bei der Sache? Dann bist du genau richtig bei uns! Wie begrüßen Tattoos, Individualität und frische Ideen und belohnen dich mit einem besonderen Angebot:

  • Mitarbeiterwohnungen und besondere Angebote
  • Eine Uniform, die dir gefällt - deine eigene Klamotte!
  • Tolle Teamaktivitäten und gemeinsame Aktionen
  • Mitarbeitergespräche um dich nicht nur zu bewerten, sondern zu fördern

Gute Leistung zahlt sich aus

Wir wollen unsere Idee in die Welt hinaustragen und das geht nur mit der richtigen Power! Wir wollen gemeinsam mit dir wachsen und dich nicht nur fordern, sondern fördern. Du willst mehr? Du kriegst mehr! Schulz fördert besonderes Engagement und bietet dir daher ein Paket besonderer Leistungen:

  • Bonusprogramme und deine Teilhabe an Schulz' Erfolg
  • Besondere Incentives für dich und deine Familie
  • Expansion und Entwicklungsmöglichkeiten weltweit
  • Coachings und Schulungen on/off the job
  • Ideenmanagement für die Umsetzung deiner Idee

Soziale Teilhabe

Bei Schulz födern wir eine Gemeinschaft, die sich trägt und fern von Hierarchie besteht. Hier gilt Persöhnlichkeit vor Egoismus und so sehen wir uns als Unternehmen auch als Teil Berlins. Wir fördern soziale Projekte und du kannst dies auch tun - sogar innerhalb deiner Arbeitszeit? Glaubst du nicht? Dann warte mal ab, was Schulz sonst noch bietet:

  • Schulz unterstützt Berliner Kiezschulen mit einer kostenfreien Klassenfahrt
  • 5% des Gesamtgewinns gehen an soziale Projekte
  • Du kannst dich ehrenamtlich engagieren - in deiner Arbeitszeit!
  • Kooperation mit lokalen Unternehmen und Bildungspartnern
  • Nachhaltig handeln - Social Society Schulz

Was wir dir bieten

 Flexible Dienstpläne
Von dir eingeteilt und mit Familie und Freunden abgestimmt

 Schulungen und Coachings
Training on/Off the Job & kostenfreie Sprachkurse

 

Mitarbeiterrabatte
Günstig übernachten und essen bei Schulz - sogar für deine Familie

Wohnungen
Möblierte Wohnungen/WGs nach Verfügbarkeit

Teamevents
Gemeinsame Feiern, Sporttreffs und Teamaktivitäten

Anteil am Umsatz
Sei beteiligt an jedem deiner Zusatzverkäufe

Zur (Initiativ) Bewerbung!

Deine zukünftigen Kollegen über Schulz

Schulz finde ich super.

Herr Mahlzeit

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